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问题 关于买断工龄国企职工买断工龄
释义
    法律分析:买断工龄其实就是解除劳动关系的一种方式,是按照劳动者的工龄,折算补偿的金额,买断以后脱离劳动关系。买断工龄就是指你在原单位工作的时间(一般按年计)乘以你的工龄工资(还得看单位给你定的是多少)然后由单位一次性地支付给你的钱,这样,你就和原单位脱离了所有的关系,这一般都是国营单位的做法。《中华人民共和国劳动法》第十六条规定:“建立劳动关系应当订立劳动合同”;第七十二条“用人单位和劳动者必须依法参加社会制度,缴纳社会保险费”。可见,企业必须与员工签订劳动合同,并依法参加社会保险,缴纳保险费。
    
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更新时间:2025/4/6 3:46:37