按工时计算工资合法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	按工时计算工资合法吗？
释义	法律分析：合法的。虽然是按小时给员工开工资，可能在签劳动合同时对工资发放办法没做明确规定。一般来讲，企业发放工资是按一定规定、制度等发放的，尤其是合同职员工，而且，发工资前有关领导也是审批签字的，如果你有不同意见，再仔细看看劳动合同，如确实有出入，应该向领导提出申请，得不到批复可向当地劳动部门提出劳动仲裁。法律依据：《工资支付暂行规定》第三条本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
随便看	母亲委托儿子办事情,谁是委托人 -法律知识儿子解除关系,父亲可以做委托代理吗儿子离婚父亲可以做委托代理吗儿子解除关系父亲可以做委托代理么儿子离婚父亲可以做委托代理么？儿子离婚,父亲可以做委托代理吗？儿子解除关系,父亲可以做委托代理吗？儿子离婚父亲能做委托代理吗父母借女儿的钱要还吗？爸爸借钱子女要承担么子女有义务为父母还债吗子女可否有义务替父母还债子女有义务替父母还债吗？父母的债务儿女要还吗父亲债务女儿有义务还吗子女是否有义务替父母还债? 子女是否有义务替父母还债父母有帮子女偿还债务的义务吗女儿有义务帮父母还债吗 -法律知识儿女的债务父母应该还吗儿女是否有义务替父母还债？一般子女有义务为父母还债吗子女有义务替父母还债嘛子女能不能有义务替父母还债子女是不是有义务替父母还债 qualified elector qualified endorsement Qualified Immunity qualified imprisonment qualified indorsement qualified jurisdiction qualified majority Qualified Medical Child Support Order (QMSCO) qualified negotiation qualified neutrality qualified party qualified party to a lawsuit qualified person qualified plaintiff qualified privilege qualified property qualified property qualified property right Qualified, Qualified Indorsement qualified right in rem qualified sovereignty qualified stock option qualified treaty relations qualified ultimatum qualified veto power

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。