| 问题 | 基层三保是什么意思？ |
| 释义 | 三险和五险的区别在于是否缴纳医疗和生育，五险包含医疗和生育险，能报销相关费用，而三险不包含。三险和五险都由单位和个人共同缴纳，比例分别为养老保险单位20%个人8%，医疗保险单位6%个人2%，失业保险单位2%个人1%。 法律分析 养老保险，失业保险，医疗保险。三险有养老失业工伤，五险包含养老失业工伤医疗和生育险，三险和五险的区别在于是否缴纳医疗和生育，有了医疗和生育险，就能报销相关的住院买药生孩子的费用。三险并不是完全由单位缴纳，而是由本人和单位共同缴纳。按照职工工资,单位和本人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%,个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1% 拓展延伸 基层三保：社区服务的重要保障 基层三保是指在社区层面提供的基本保障服务，包括基本医疗保障、基本养老保障和基本住房保障。这些保障措施旨在保障社区居民的基本生活需求和福利。基本医疗保障确保社区居民能够获得基本的医疗服务和医疗费用报销；基本养老保障提供给社区居民基本的养老金和福利待遇，确保他们的晚年生活质量；基本住房保障致力于解决低收入家庭的住房问题，提供适宜的住房条件。基层三保是社区服务的重要保障，为社区居民提供了稳定的社会保障体系，促进了社会和谐稳定的发展。 结语 三险五险是我国社会保险制度的重要组成部分，为职工提供了养老、失业、医疗和生育等方面的保障。其中，五险相比于三险更加全面，包括了医疗和生育险，能够更好地满足职工的实际需求。这些保险并非完全由单位承担，而是由个人和单位共同缴纳。基层三保则是在社区层面提供的基本保障服务，包括医疗、养老和住房保障，旨在满足社区居民的基本生活需求。这些保障措施的实施，为广大职工和社区居民提供了稳定的社会保障体系，促进了社会和谐稳定的发展。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 |
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