| 释义 |
法律分析：农民工讨薪的办法：
1、与用人单位协商：有工会的，可以先向工会反映情况，通过工会与用人单位协商；如果单位没有成立工会组织，也可以直接向用人单位提出协商要求；
2、采用行政解决方案：可向劳动监督部门报告。随着工资问题的日益重视，地方劳动局基本上有专门处理此类投诉的部门；
3、收集相关证据，如工资条、打卡记录、工作服、工作往来信息、证人证言、录音等。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二条 【适用范围】中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
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