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问题	工厂不招少数民族合法吗 -法律知识
释义	法律分析: 任何国家机关、企业事业单位、社会团体不得以风俗习惯、语言不同等为由拒绝录用、聘用少数民族公民。就业平等，工厂不招少数民族严重违法。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第十二条劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。
随便看	已收案是案件已经结束了嘛？处理结果为受案什么意思已收案是案件已经结束了吗仲裁显示已结案怎么看到结果？处理结果为立案是什么意思二审处理结果立案是不是必须有处理结果已收案是案件已经结束了吗已经判决的怎么处理？接到案件处理中心是真是假处理结果为受案什么意思？纪检委立案后多久出处理结果？经济纠纷几年起诉无效民事裁定结果是怎样的历时3个月的案件仍未判决，怎么办？刑事案件4年未处理法律问题已经处理完的案子又被翻出来应该怎么办已经处理完的案子又被翻出来？处理过的案子还会翻出来吗 -法律知识这个案子结案了还可以翻案吗? 派出所已经结案了,还可以翻案吗派出所结案还能翻案吗处理决定生效日期以什么为准处理决定和处罚决定有什么区别处分决定生效日期如何确定 joinder of causes of action joinder of charges joinder of crimes joinder of criminal punishments joinder of defendants joinder of five cruel punishments joinder of indictments joinder of indictments or informations joinder of information joinder of issue joinder of issues joinder of objects of action joinder of objects of preliminary action joinder of offenders joinder of offenses joinder of parties joinder of parties to an action joinder of penalties joinder of proceedings joinder of punishments for plural crimes joinder of punishments for public security joinder of recidivists joinder of subjects of action join force with join in appeal

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