| 释义 |
法律分析：1、请假条最重要的内容是写明“请假原因和日期”，一定要写明确，不能只写“因有事请假”。现在的单位，一般都有自己的请假条表格格式，只需要按照格式填写就可以了。2、请假条一般由本人手写，特殊情况可由他人代写，但需要在正文中说明，如果打印，落款姓名要手写。3、言简意明、请假条要简洁明了，一般只要求写清楚原因、请假的起止时间和希望得到批复即可。
法律依据：《职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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