与人力资源公司签订的合同？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	与人力资源公司签订的合同？
释义	法律分析：属于劳务派遣工，一般工作岗位不需要高技术含量的单位会用派遣工；劳动关系在人力资源公司，有纠纷找人力公司，将来单位不用工，可以退工回人力公司，单位省去管理的麻烦；将来如果不发工资，可以申请劳动仲裁，告人力公司。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
随便看	不同省份是否可同时缴纳两份社保？一个省只能有一个社保卡吗可以跨省交两份社保吗？不同城市可以交两份社保吗 -法律知识跨省有2份社保违法吗社保跨省缴费年限会不会自动合并社保不同地区购买可以连续计算嘛社保不同地区购买可以连续计算吗不同省份的社会保险可以合并吗可以跨省交两份社保么职工保险是否可以进行补缴？单位保险可以补交吗保险可以补吗 -保险公司可以补交保险吗？公司可以补交保险吗 -保险医保退休政策退休享受职工医保的条件补缴社保可以只补养老险吗？养老保险可以补交嘛养老保险可以补交么养老保险有必要补缴吗养老保险可不可以补交？养老保险能补交么？能够补交养老保险吗养老保险能补交嘛？ hit and run hitting tool mark HIV carrier HK and Macao HK- and Macao-related economic adjudication HK- and Macao-related economic contract HK- and Macao-related economic controversy HK- and Macao-related notarization HKSAR hoard for speculation hoarding and cornering hoarding and profiteering hoax hobby loss hold hold hold a brief hold a court hold a demonstration hold a gun hold a hearing hold a joint court trial hold and tank cleaning hold an inquisition hold a post

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。