试用期工作7天辞职有工资吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期工作7天辞职有工资吗？
释义	法律分析：有的，依据我国相关法律的规定，劳动者在试用期工作七天后离职的，用人单位不支付工资是不合法的，劳动者可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	烟草局查到外地烟怎么处理网上买香烟被骗可以报警吗公积金计算公式2022是什么上海公积金计算公式2022 2022年公积金缴费的标准天津公积金计算公式2022 2022年公积金缴费标准？ 2022年公积金缴费的标准？ 2022年住房公积金缴费标准？ 2021公积金基数 2023年2022年住房公积金缴费基数 2022年住房公积金基数是多少 2021住房公积金基数调整 2022年全年一次性奖金计算方法是什么 2023一次性奖金个税计算方法 2023年终一次性奖金税款如何算? 刑事侦查原则都有哪些？刑事案件立案侦查原则有哪些刑事侦查阶段 -法律知识刑事犯罪侦查与经济犯罪侦查的区别与联系罪刑法定原则的主要内容刑事侦查行为包含哪些刑侦案件和刑事案件有何不同 -法律知识侦查人员进行刑事诉讼必须遵循的法律有哪些罪刑法定原则的主要内容包括少数民族区域自治少数民族条约少数民族语言文字法少数票少数者权利少数者社区少数者条款少数种族少尉少校哨兵哨所哨艇奢侈品税赊赊单制赊卖赊欠凭证赊销付款条件赊销协议赊帐赊帐交易舍芬庭舍弃舍弃上诉权

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。