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问题	月计薪天数21.75的来源法律问题
释义	法律分析: 扣除双休和节假日,月平均计薪天数:261÷12=21.75。法律依据: 《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
随便看	一个子女房产咋过户子女已有两套房,父母房产可以过户给子女吗父母多子女,其中房产过户给一个孩子,合法吗? 买了房子两年想过户给儿子房产过户给儿子和孙子的过户费一样多吗二套房公积金可以提取吗买二套房可以提取公积金吗？购买二套房可以提取公积金吗？购买二套房可以提取公积金嘛？已有回迁房再买房算二套房吗 -法律知识安置房和商品房拆迁补偿一样吗拆迁安置房是否可以购买？二手房改结构新户主负责卖吗刚买的二手房要拆迁私改房屋结构承担什么法律后果二手市场的房改房可不可以买房改房拆迁和商品房一样吗二手市场的房改房可以买吗二手市场的房改房可以买吗开发商能否擅改房屋结构购二手房改房拆迁利益有吗房改房拆迁和商品房一样吗房改房拆迁和商品房一样吗？有一套回迁房再买一套商品房算二套房吗? -法律知识有套回迁房再买房算不算二套 -法律知识 breach of the peace breach of the peace breach of trust breach of trust breach of trust breach of trust Breach Of Trust breach of warranty breach of warranty breach of warranty breach of warranty doctrine breadth of the territorial sea break break a ban breakable articles breakage breakage clause breakage of packing break a marriage break an agreement break an entail break a promise Break Bulk break bulk agent break-bulk carrier

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