旷工一天扣300是不是合法的法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	旷工一天扣300是不是合法的法律问题
释义	法律分析: 1.旷工一天扣300是合法的2.旷工属于劳动者不履行相关的合同的规定项目之一，当发生此类情形，用人单位可以依照相关的规定扣除劳动者工资。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第十七条订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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