试用期可否中止重新计算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	试用期可否中止重新计算？
释义	法律分析：依据劳动合同法的规定，试用期只能约定一次，所以试用期是不能中止重新计算的，如果重复约定试用期的，侵犯劳动者利益。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
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