怎么在试用期内解除劳动合同-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	怎么在试用期内解除劳动合同
释义	员工本人在试用期期间辞职解除劳动合同，员工需要提前三天通知单位，到期即可要求结清工资，并办理离职手续。若是单位单方面解除试用期员工劳动合同。一般情况下单位都会以员工不符合录用条件辞退试用期员工。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	广州市子女投靠父母随迁入户办理指南广州投靠落户流程外地来京投靠子女的老人能否申请？空调下乡最新补贴政策法律问题理发店染错色怎么赔偿 -法律知识理发师然错颜色理赔 -法律知识同事都加工资了就我没加我是不是要辞职了？附加条件不起诉是什么意思遗产继承要注意什么遗产继承需要注意的事项保留学籍需要什么手续？保留学籍需要什么手续审计机关进行审计时其审计监督权不包括法律问题 2023私立学校八月开学是否违法呢学校8月1号开学违法吗 -法律知识服兵役是自愿的还是强制性的服兵役是自愿的还是强制性的服兵役是自愿的还是强制性的服兵役是自愿的还是强制性的征兵是强制性的还是自己去自愿的征兵是强制性的还是自己去自愿的征兵体检会问你愿不愿意吗？征兵体检会问你愿不愿意吗参军是自愿的还是强制的服兵役是自愿的还是强制性的 theory of irresponsibility theory of joint act theory of joint conduct theory of just war theory of law theory of law as social engineering theory of lessened penalty theory of limited sovereignty theory of lower class culture theory of maintaining transaction theory of mental coercion theory of military law theory of mistake of causation theory of morality responsibility theory of most real connection theory of natural act theory of natural rights theory of negating a legal person theory of negating an artificial person theory of negligence theory of new social defense theory of objective method theory of organizational development theory of original evil of human nature theory of original goodness of human nature

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。