网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
拖欠暑期工工资怎么办
释义
法律分析:
被拖欠人可以去当地劳动行政部门进行情况说明,由劳动行政部门责令相关人员支付劳动者的工资报酬。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
随便看
初中生可以办公交卡吗?
初中生可以办公交卡嘛?
初中生可以办公交卡吗
初中生可以办公交卡么?
初中生可以办公交卡吗
河流滩涂地权属归谁
河流滩涂地权属归谁
农村河道归属权
森林抚育技术规程
森林资源规划设计调查技术规程
小规模纳税人0申报流程
饮用水源保护区划分技术规范
饮用水源保护区划分技术规范
等级保护2.0标准
森林资源规划设计调查技术规程 ?
饮用水源保护区划分技术规范
饮用水源保护区划分技术规范?
森林资源规划设计调查技术规程
讷河水库移民年审系统
小规模0申报怎么操作
饮用水源保护区划分技术规范
森林资源规划设计调查技术规程?
森林抚育技术规程
小规模0申报怎么操作
政审跟同父异母的兄弟有关系不?
joining zone of town and country
joint
joint
JOINT
joint acceptor
joint account
joint account clause
joint accounting for deposits and loans
joint act
joint action
joint act of tort
joint acts of law
joint administration
joint adventure
joint adventure
joint agency
joint agent
joint agreement
Joint & Survivor Annuity
joint and mutual will
joint and several
joint and several
joint and several bond
joint and several contracts
joint and several credit
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/5/15 3:00:11