| 释义 |
法律分析：包工头欠工资没有劳动合同应收集工头拖欠工资的证据，如欠条、证人证言等，作为证据起诉。
一、工资拖欠该怎么办
工资拖欠的解决的方法如下：
1、被拖欠工资的农民工可以先直接和单位协商，告诉单位拖欠工资属于违法行为；
2、向当地的劳动行政部门投诉，举报单位存在拖欠工资的行为；
3、到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，咨询法律意见；
4、向当地公安机关举报用人单位存在拒不支付工资报酬的违法行为；
5、对劳动仲裁结果不服的，可以到法院提起诉讼。
拖欠工资去投诉需要提交的证据如下：
1、双方签订的劳动合同；
2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册；
3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录。
无论采取哪一种方式维权，当事人都应该及时收集并保存好工资欠条、银行流水、任职证明等证据，以维护自己的合法权益。
二、借条丢了怎么要回借款
首先可以与对方协商，询问是否可以补写欠条，协商一致的，可补写；协商不成的，应尽快搜集、固定其他能够证明双方之间借贷关系存在的证据。如：物证。借款信息、聊天记录等，如果有银行转账凭证的，也可以一并收集整理作为证据使用。
三、包工头垫付农民工工资如何讨要
包工头拖欠农民工工资的，农民工可以与其协商，请求其按时支付工资，如果协商无法达成一致，包工头仍然拖欠工资，农民工可以向劳动监察大队投诉，或者寻求劳动争议仲裁委员会予以仲裁，对仲裁结果不服的，农民工也可以向人民法院提起诉讼。
法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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