用人单位举证责任的规定是什么？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位举证责任的规定是什么？
释义	法律分析：用人单位举证责任的规定：与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果；在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。
随便看	离婚了抚养费怎么给离婚后怎样追加抚养费离婚后追要抚养费的方法有什么离婚的抚养费怎么给离婚孩子抚育费该怎么给付离婚抚养费怎么给？抚养费申请执行书怎么填写离婚后抚养费怎么定抚养费怎么写民法典离婚后如何增加抚养费离婚后抚养费怎么计算才好离婚后追要抚养费的方法有哪些离婚抚养费如何给离婚抚养费怎么出？离婚如何取得抚养费民法典离婚后如何增加抚养费老师资格证三大新政策有哪些上海门急诊自负段标准口角推搡导致的报警问题处理方法发生口角推搡报警怎么处理眼睛一级残疾标准补助多少钱？一只眼睛伤残鉴定需要多少钱眼睛残疾能领多少钱一个月？继续犯与状态犯冲突吗简述冲突规范的性质、结构和类型 act restricted by copyright law acts against reason but not law act short of recognition act short of war acts in action acts in litigation acts of agency acts of general average acts of selling and purchasing counterfeit currencies acts stipulated in legal instruments act that subjects one's person to indignity act to execute a crime actual actual acknowledgment actual amount actual authority actual carrier actual controversy actual cost actual damage actual damage offense actual damages actual damages actual data actual delivery

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。