事业单位工作人员不服从工作安排怎么处分-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	事业单位工作人员不服从工作安排怎么处分
释义	事业编不服从安排不会被开除，会给予处分处理。事业单位工作人员有下列行为之一的，给予处分：（一）损害国家声誉和利益的。（二）失职渎职的。（三）利用工作之便谋取不正当利益的。（四）挥霍、浪费国家资财的。（五）严重违反职业道德、社会公德的。（六）其他严重违反纪律的。处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。受处分的期间为：警告，6个月。记过，12个月。降低岗位等级或者撤职，24个月。
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