| 问题 | 有限责任公司破产后，资产不足以偿还债务，那剩余的债务怎么处理？ |
| 释义 | 有限责任公司破产后债务的处理。根据《企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产优先清偿职工工资、社会保险费用和税款。若破产财产不足以清偿，按比例分配董事、监事和高级管理人员的工资。 法律分析 有限责任公司破产后债务的处理：公司以其注册资本为限对所有债权人承担债务，股东应当履行交足注册资本的义务，以最终注册资本为限，不足部分，按照之前认缴或分红比例承担履行债务的义务根据《企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算法律依据：《企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算 结语 根据《企业破产法》第一百一十三条的规定，有限责任公司破产后债务的处理顺序如下：首先清偿破产人所欠职工的工资、医疗费用等，以及应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用和补偿金；其次清偿破产人欠缴的社会保险费用和税款；最后，如果普通破产债权超过破产财产清偿能力，按比例分配给破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资，计算方式以企业职工的平均工资为基准。 法律依据 中华人民共和国企业破产法：第六章 债权申报 第四十六条 未到期的债权，在破产申请受理时视为到期。 附利息的债权自破产申请受理时起停止计息。 中华人民共和国企业破产法：第六章 债权申报 第四十九条 债权人申报债权时，应当书面说明债权的数额和有无财产担保，并提交有关证据。申报的债权是连带债权的，应当说明。 中华人民共和国企业破产法：第五章 破产费用和共益债务 第四十二条 人民法院受理破产申请后发生的下列债务，为共益债务： （一）因管理人或者债务人请求对方当事人履行双方均未履行完毕的合同所产生的债务； （二）债务人财产受无因管理所产生的债务； （三）因债务人不当得利所产生的债务； （四）为债务人继续营业而应支付的劳动报酬和社会保险费用以及由此产生的其他债务； （五）管理人或者相关人员执行职务致人损害所产生的债务； （六）债务人财产致人损害所产生的债务。 |
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