员工哺乳期多久？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工哺乳期多久？
释义	律师分析：根据相关法律的规定，女职工的哺乳期为12个月，每天哺乳时间为两次，每次除去来回路上的时间为半小时，来回路上的时间也算工作时间，不扣除工资，也可以两次哺乳时间合并在一起使用。【法律依据】：《女职工劳动保护特别规定》第九条哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
随便看	取保候审对象的要求取保候审适用范围？取保候审适用的范围包括什么？取保候审适用对象取保候审的适用范围有什么呢取保候审适用范围取保候审的适用范围有哪些要求取保候审适用的范围是什么？取保候审的适用范围有什么取保候审的对象应该是哪些？取保候审的适用对象不同取保候审的具体适用情形有哪些？可以适用取保候审的情形有哪些取保候审的对象要求取保候审的适用对象是谁？取保候审适用的情形有什么取保候审的适用条件和范围是什么取保候审适用的范围是什么适用取保候审的要求有哪些？取保候审的取保候审的适用范围取保候审政策适用对象及条件取保候审的对象有什么要求取保候审的适用条件是什么,什么是取保候审? 取保候审后需要遵守哪些规定？取保候审律师的作用大吗 responsibility system of leading officers for the power of command responsibility system of the chief prosecutor responsibility test responsibility to fall down the cracks responsibility without fault responsible responsible responsible government responsible military authorities responsible organ Responsible Person responsible state responsive responsive pleadings res publica christiana res publicae Rest rest Restatement Restatement of the Law rest day resting time restitute restitutio in integrum restitutio in integrum

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。