| 问题 | 薪资异常申诉报告怎么写 |
| 释义 | 薪资异常申诉报告应包含以下内容：申请人基本信息、用人单位基本信息、异常情况说明、申请时间和其他信息。若劳动者认为用人单位侵犯了其劳动保障合法权益，可以向劳动保障行政部门投诉。 法律分析 薪资异常申诉报告应填写以下内容：申请人基本信息、用人单位基本信息、异常情况说明、申请时间和其他内容。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益时，有权向劳动保障行政部门投诉。 法律依据 《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。 该内容由 唐青春律师 和 家和律云 共创回答 |
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