16岁可以签订劳动合同吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	16岁可以签订劳动合同吗
释义	法律分析：年满16周岁的，是可以签订劳动合同的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条　禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	订了酒店被告知无法入住怎么索赔订了酒店被告知无法入住怎么索赔车子事故后没有及时报警怎么处理？车被划了,找不到人报警有用嘛？车丢失报警有用吗被别车了但是没事可以报警吗已经进候车室了还能改签吗没买票的身份证可以进候车室吗签证拒签后多久能再签签证拒签后多久能再签德国留学签证拒签理由有哪些签证拒签后多久能再签中途下车改签规定高铁进站了还能改签吗高铁进站了还能改签吗值机后可以改签吗中途下车改签规定高铁进站后可以改签吗持有士官证能够住酒店吗？士官证能不能住酒店 -法律知识士官证可以住酒店吗？军人证可以开酒店吗军人可以开宾馆吗？军人可以开宾馆吗士官入住公寓房条件 -法律知识宣誓仪式宣誓者宣誓证词宣誓证人宣誓专员宣誓作证宣誓作证人宣言宣言草案宣言国宣言书宣言性规范宣言中的条项宣战宣战公告宣战权宣战书悬案悬案公示悬而未决悬而未决的陪审团悬挂外国国旗的船舶悬旗权悬赏悬赏广告

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。