问题 | 公司工会成立后是否可以解散? |
释义 | 根据《工会法》,工会组织不得随意撤销、合并。当基层工会所在的企业终止或所在的事业单位、机关被撤销时,相应的工会组织也会被撤销,并向上级工会报告。被撤销的工会的会员可以保留会籍,具体管理办法由中华全国总工会制定。 法律分析 根据《工会法》第十二条,任何组织和个人不得随意撤销、合并工会组织。 基层工会所在的企业终止或者所在的事业单位、机关被撤销,该工会组织相应撤销,并报告上一级工会。 依前款规定被撤销的工会,其会员的会籍可以继续保留,具体管理办法由中华全国总工会制定。 拓展延伸 公司工会成立后的权益保障与解散程序 公司工会成立后,员工的权益得到了更好的保障。工会通过代表员工与雇主协商,维护员工的合法权益,包括工资、工时、劳动条件等方面的问题。同时,工会也承担着解散程序的责任。解散工会需要遵循一定的程序,通常需要经过工会成员的表决和相关法律程序的审批。解散工会可能涉及到员工权益的重新安排和劳动关系的调整,因此需要谨慎处理。在解散过程中,雇主和工会应积极协商,确保员工权益得到妥善保护。总之,公司工会成立后,权益保障和解散程序都是需要认真对待的重要问题。 结语 根据《工会法》第十二条,工会组织的撤销必须遵循相关程序。在企业终止或机关被撤销的情况下,相应的基层工会组织也会被撤销,并向上一级工会报告。被撤销的工会会员的会籍可以保留,具体管理办法由中华全国总工会制定。公司工会的成立为员工权益提供了更好的保障,同时解散工会涉及到员工权益的重新安排和劳动关系的调整,需要谨慎处理。在解散过程中,雇主和工会应积极协商,确保员工权益得到妥善保护。因此,公司工会的权益保障和解散程序都是需要认真对待的重要问题。 法律依据 中华人民共和国公司法(2018修正):第一章 总 则 第十九条 在公司中,根据中国共产党章程的规定,设立中国共产党的组织,开展党的活动。公司应当为党组织的活动提供必要条件。 中华人民共和国公司法(2018修正):第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第三节 董事会、经理 第一百零八条 股份有限公司设董事会,其成员为五人至十九人。 董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。 本法第四十五条关于有限责任公司董事任期的规定,适用于股份有限公司董事。 本法第四十六条关于有限责任公司董事会职权的规定,适用于股份有限公司董事会。 中华人民共和国公司法(2018修正):第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第二节 股 东 大 会 第九十八条 股份有限公司股东大会由全体股东组成。股东大会是公司的权力机构,依照本法行使职权。 |
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