领导要求加班临时有事可以申请不加?-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	领导要求加班临时有事可以申请不加?
释义	法律分析：领导要求加班临时有事可以申请不加，领导不得强迫员工加班。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
随便看	军人家属免费医疗是所有医院吗？员工患病医疗期待遇是什么医保病假有工资吗军人家属免费医疗是所有医院么？医院医保可以用家人的吗军人家属免费医疗是所有医院嘛公租房补贴多少钱一个月公租房补贴多少钱一个月？黑龙江省伊春市交通违章要怎么处理伊春市交通违章处理要花多长的时间黑龙江省伊春交通违章要怎么处理伊春市交通违章处理要花多长的时间黑龙江省伊春市五营区交通违章什么时间可以处理 2023年黑龙江省伊春市金山屯区交通违章处理带什么资料去黑龙江省伊春市金山屯区交通违章多久能处理黑龙江省伊春市友好区交通违章多久能处理黑龙江省伊春市交通违章要怎么处理 2023年高铁限高令怎么解除 -法律知识高铁限高令怎么解除 -法律知识留置超过48小时意味着什么留置是强制措施吗留置超过48小时意味着什么留置盘问是行政强制措施吗行政拘留坐高铁会不会显示留置盘问是行政强制措施吗和平安全区和平边界和平变动和平部队和平初约和平的维持和平调整和平法和平法令和平方法和平封锁和平公约和平共处和平共处五项原则和平关系和平观察使团和平观察团和平观察委员会和平观察员和平过渡和平航运和平合作和平会议和平兼并和平建议

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。