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领导要求加班临时有事可以申请不加?
释义
法律分析：领导要求加班临时有事可以申请不加，领导不得强迫员工加班。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
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更新时间：2026/6/27 9:13:49