未办理工作交接,用人单位能否拒绝向离职员工支付工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	未办理工作交接,用人单位能否拒绝向离职员工支付工资
释义	法律分析：用人单位不得随意拖欠劳动者工资。双方解除劳动关系时，用人单位应当一次性付清劳动者工资。所以，尽管劳动者未与公司办理交接手续，但并不能成为公司拒绝支付其劳动报酬的理由。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	勒索多少钱算违法？勒索了200万该怎么办敲诈勒索500元怎么判？ 2023年我国婚姻法对离婚有哪些规定典权是什么用益物权开发商偷面积如何处罚开发商欺诈可以报警吗自己可以起诉开发商吗政府包庇开发商怎么举报？政府包庇开发商怎么举报开发商欺诈可以报警吗开发商违规操作向哪个部门举报开发商违规操作向哪个部门举报技术合同应当采用什么形式订立技术转让合同的合同订立方式有哪些宅基地老人去世了怎么补偿在他人宅基地上建房拆迁补偿归谁分期合同怎么写才有法律效益？怎么和信用卡中心协商还款-怎么和信用卡中心协商还款分60期经理级别没有加班费违法吗合同中只写基本工资加班费怎么计算代通知金奖金加班费是否存在加班费按底薪的1.5倍怎么算年终奖受法律保护吗 -法律知识薪酬包括福利吗相关的规定有哪些 calculation of the effect of materials consumed calculation of the limitation period calculation system by recording sales prices in retail stores calendar Calendar Calendar calendar call calendar day Calendar Day calendar of cases marked for hearing calendar of sentence calibration standard call call call callable bond callable preferred stock call a conference call a court to order callback callback system to parties of interest call box called-up capital called-up stock capital call girl

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。