问题 | 河北陪产假男方休假时间 |
释义 | 15天。男方陪产假15天、夫妻双方享受10天的育儿假。 而且在这期间,还明确了其中的生育经济补贴,其中包含生育津贴和产假工资的。 但是它的计算方式与公司申报的基础工资是息息相关的,所以很多时候生育津贴对产假期间的工资是不对等的,所以天津就规定产假和生育津贴,都是就高领取。 正常产假:98天(符合规定可延长60天),最高:158天。符合法律法规生育子女的,无论一孩、二孩还是政策内多孩都享受延长产假60天,并给予配偶15天陪产假;延长婚假、产假期间享受正常婚、产假待遇。 针对群众普遍关注的婚假和产假问题,《条例》规定,依法办理结婚登记的公民,除享受国家规定的婚假外,延长婚假15天;符合法律法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的产假外,延长产假60天,并给予配偶护理假15天。延长婚、产假期间,享受正常婚、产假待遇。这就意味着,符合法律法规规定生育子女的夫妻都可以享受158天的产假。 法律依据: 《女职工劳动保护特别规定》 第七条: 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 《河北省人口与计划生育条例》 第二十五条 依法办理结婚登记的公民,除享受国家规定的婚假外,延长婚假十五天; 符合法律法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的产假外,生育第一、二个子女的延长产假六十天,生育第三个以上子女的延长产假九十天,并给予配偶护理假十五天;三周岁以下婴幼儿父母双方每年可以享受各十天育儿假。 婚假、产假待遇按照相关规定执行。护理假和育儿假期间,享受与在岗人员同等的待遇。 |
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