| 问题 | 辞职企业不让走怎么办 |
| 释义 | 劳动者提前30天通知单位离职无需批准，离职当天用人单位需开具离职证明并结清工资。如不开具证明或克扣工资，可向劳动监察大队投诉或去仲裁部门申请仲裁，劳动局会责令单位开具证明并支付工资。劳动者依法提前申请离职无需用人单位批准。根据《劳动法》规定，劳动者应在提前30天书面通知单位，到期离职即可。离职当天，用人单位须依法开具离职证明、办理离职手续并结清工资。如果用人单位未开具离职证明或克扣工资，劳动者可向当地劳动监察大队投诉，或申请劳动争议仲裁，劳动局行政部门会责令用人单位开具离职证明并限期支付克扣的工资。《中华人民共和国民法典》第八条 民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。 该内容由 丁旭涛律师 和 家和律云 共创回答 |
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