| 问题 | 劳务费计算公式规定 |
| 释义 | 一、劳务费的定义 劳务报酬所得，即劳务费，是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。个人由于担任董事职务所取得的董事费收入，属于劳务报酬所得性质，按照劳务报酬所得项目征收个人所得税。工资、薪金所得是属于非独立个人劳务活动，即在机关、团体、学校、部队、企事业单位及其他组织中任职、受雇而得到的报酬；劳务报酬所得则是个人独立从事各种技艺、提供各项劳务取得的报酬。两者的主要区别在于，前者存在雇佣与被雇佣关系，后者则不存在这种关系。 二、劳务费的计算原则 A、发放含税劳务报酬的计算方法： 1、每次劳务报酬收入不足4000元的，抵扣800元费用，再乘20%税率； 2、每次劳务报酬收入超过4000元的，抵扣收入额的20%，再乘20%税率； 3、对劳务报酬所得一次收入畸高(应纳税所得额超过20000元)的，要实行加成征收办法。 一次取得劳务报酬收入，减除费用后的余额(即应纳税所得额)超过2万元至5万元的部分，按照税法规定计算的应纳税额，加征五成；超过5万元的部分，加征十成。 B、发放不含税劳务报酬的计算方法： 首先，根据不含税劳务报酬计算“应纳税所得额“ 1、不含税收入额为3360元(即含税收入额4000元)以下的： 应纳税所得额=(不含税收入额-800)÷(1-税率) 2、不含税收入额为3360(即含税收入额4000元)以上的： 应纳税所得额=(不含税收入额-速算扣除数)×(1-20%)÷[1-税率×(1-20%)] 以上公式中的税率，是指不含税所得按不含税级距对应的税率，遵循以下原则； 不含税劳务报酬收入额税率速算扣除数 21000元以下的部分20%0 超过21000元至49500元的部分30%2000 超过49500元的部分40%7000 其次，根据“应纳税所得额“计算“应纳税金额(税金)“ 应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 上公式中的税率，是指应纳税所得额按含税级距对应的税率，遵循以下原则。 含税劳务报酬收入额应纳税所得额税率速算扣除数 不超过25000的部分不超过20000的部分20%0 超过25000元至62500的部分超过20000元至50000的部分30%2000 超过62500的部分超过50000的部分40%7000 综上所述，我国法律对于劳务费报酬进行了明文规定，当事人可以依据相关的法规计算自己的应得收入，以保障自己的合法权益。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。