| 问题 | 六险两金指的是什么 |
| 释义 | 六险两金”是在＂五险一金”的基础上，增加了意外伤害保险和企业年金。六险：养老保险、医疗保险、失业保险，意外保险，工伤保险，生育保险。两金：住房公积金，企业年金。企业年金，是指企业及其职出在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。是多层次养老保险体系的组成部分，由国家宏观指导、企业内部决策执行。 法律分析：现在有些企业不仅会给员工买五险一金，甚至会给员工购买六险二金，那么六险二金包括什么呢“六险两金”是在“五险一金”的基础上，增加了意外伤害保险和企业年金。六险：养老保险、医疗保险、失业保险，意外保险，工伤保险，生育保险。两金：住房公积金，企业年金。企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。是多层次养老保险体系的组成部分，由国家宏观指导、企业内部决策执行。企业年金是企业在参加基本养老保险基础上，为提高职工的养老保险待遇水平，根据自身经济承受能力，自愿建立的一种辅助性的养老保险。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系的“第二支柱”，另外两个支柱为基本养老保险、个人储蓄养性养老保险。企业年金是由企业和个人共同缴费，具体由双方协商确定。其中企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。一般在退休前不能领取企业年金，但身故、丧失劳动能力、移民的情况下才能领取可中途提取。另外企业年金计划采取信托模式运作，企业年金的资产是独立于企业的。所以即使企业真的倒闭了，符合领取条件后，也可以领到自己的年金。 法律依据：《社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 |
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