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问题
收银员被投诉态度差,老板要扣工资合理么
释义
一般来说,不应该扣工资,可以出示惩罚报告,出通知进行通报批评,而且以后可以在这方面注意一些。企业扣除员工工资,是要在员工的行为有对公司造成经济损失的情况下才可以。
《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付
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更新时间:2025/7/28 3:08:45