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问题
和公司签了合同后没去可以吗?
释义
法律分析:
根据《劳动合同法》规定只要你同公司没有以下两点:
1.用人单位出资让劳动者去培训。
2.关于用人单位的商业秘密的保密协议。
都不用承担劳动违约责任,不支付劳动违约金,就是合同里约定了也无效。
你给单位写个解除劳动合同通知书,用快递方式寄到单位人事部门,三天后劳动合同自然解除,不用负法律责任。
法律依据:
《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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更新时间:2025/5/30 22:12:46