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按照合同的期限劳动合同可分为
释义
法律主观：
劳动合同 的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。 劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。 《中华人民共和国 劳动法 》第二十条
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更新时间：2025/12/8 8:01:31