| 问题 | 毕业生报到需要毕业证吗 |
| 释义 | 在毕业生报到公司时，需要提供毕业证书。公司的人力资源管理部门需要查验并核实毕业证书的真实性，并复印相应份数存档。验证是当面进行的，验证无误后，公司当场会将毕业证还给当事人。毕业证是学生通过系统的学习，修完学校所安排的全部课程并成绩合格，达到毕业条件，由办学单位颁发的用于证明学习经历的书面凭证。 法律分析 1. 毕业生在报到公司时，是否需要提供毕业证书？ 2. 公司的人力资源管理部门需要查验并核实毕业生提供的毕业证书。作为公司人力资源管理部门，在单位接收大中专毕业生后，是必须对其毕业证、学位证和身份证进行验证的，并复印相应份数存档。验证是当面进行的，验证无误后，公司当场会将毕业证、学位证、身份证还给当事人。要注意，这里所说的是验证，而不是交给公司，公司是没用权力留存当事人的毕业证的。 二、毕业证 是学生通过系统的学习，修完学校所安排的全部课程并成绩合格，达到毕业条件，由办学单位颁发的用于证明学习经历的书面凭证。 拓展延伸 根据我国《学位条例》的规定，毕业生需要提供毕业证书。然而，在实际操作中，部分高校可能会要求学生在毕业时提供毕业证书的自查及毕业证明。在这种情况下，学生需要关注学校的要求，并按照学校的规定办理相关手续。同时，学生还需确认毕业证书是否真实有效，以免因无效证书而影响未来的发展。 法律依据 中华人民共和国高等教育法（2018修正）：第一章 总 则 第八条 国家根据少数民族的特点和需要，帮助和支持少数民族地区发展高等教育事业，为少数民族培养高级专门人才。 中华人民共和国高等教育法（2018修正）：第四章 高等学校的组织和活动 第三十三条 高等学校依法自主设置和调整学科、专业。 中华人民共和国高等教育法（2018修正）：第八章 附 则 第六十九条 本法自1999年1月1日起施行。 |
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