网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
离职工资下个月发是否合理
释义
依据我国相关法律的规定,劳动者辞职后就解除劳动合同,工资应该在解除劳动合同时支付,而解除劳动合同,并不一定是指解除合同当天,而是在一个合理的期限内,所以下个月发也是合法的。
法律依据
《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看
合同违约纠纷怎么解决?
单方违约合同怎么赔
如何处理合同单方违约?
合同仅仅约定了单方违约金有效吗
合同单方违约怎样处理
租房签订合同后一方违约如何处理
租房合同一方违约怎么办
租房签订合同后一方违约如何处理?
租房合同一方违约的要怎么承担责任
房屋租赁一方违约怎样处理
租房合同一方违约应当怎样处理
租房合同一方违约具体应怎么办
租房合同一方违约怎么解决?
我方违约怎样解除合同
合同违约后如何单方面解除?
合同单方违约如何处理
如何处理合同单方违约事宜?
合同合同局部违约可以单方解除合同吗
单方解除合同的情况是什么
小产权房买卖合同受法律保护吗 -法律知识
小产权房买卖合同有法规效力吗
小产权房买卖合同是否有法律效力
工资需要缴纳多少个人所得税?
上海离婚需要什么材料
个人债务会冻结公司账户吗?
妨碍执行公务
妨害
妨害产业秘密罪
妨害船运罪
妨害公共安全行为
妨害公共利益行为
妨害公共卫生罪
妨害公文、证件、印章罪
妨害公务罪
妨害国交罪
妨害婚姻、家庭罪
妨害竞卖自由
妨害救灾行为
妨害军务行为
妨害劳动权利罪
妨害民事诉讼行为
妨害民事诉讼行为的人
妨害名誉罪
妨害牧师举行宗教仪式行为
妨害人
妨害商业秘密行为
妨害社会管理秩序行为
妨害社会管理秩序罪
妨害水利罪
妨害私人秘密
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/4/7 6:11:01