离职三个月发工资是不是合法的-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职三个月发工资是不是合法的
释义	法律分析: 离职3个月后才发工资是不合法的。《工资支付暂行规定》第九条规定了劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据: 《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	聊天记录给别人看违法吗用别人的身份聊天犯法吗私自看别人聊天记录犯法吗和别人聊污她报警了会怎样？妈妈看自己的聊天记录犯法吗妈妈看自己的聊天记录犯法吗 -法律知识我给别人看我和另外一个人的聊天记录违法吗孩子为什么发隐私给陌生人？自己的年龄名字和地址暴露会怎样和陌生人聊污犯法吗？如果有人公布我和他的聊天记录是侵犯隐私的北欧移民需要什么条件？移民北欧条件？北欧移民要求什么条件北欧的移民条件有哪些？北欧移民要求什么条件北欧移民要求什么条件？欧洲办理移民的条件是什么？欧洲各国移民需要哪些条件北欧移民需要什么条件欧洲办理移民的条件是什么去欧洲旅游要注意什么南非道路通行靠哪边？北京城市道路交通的特点去欧洲签证要什么条件 committee of the management of production committee of the whole committee on appraisal of oil for aviation and naval vessels committee on disarmament committee on medical appraisal of labor fitness committee on rules of origin committee on the management of retired staff and workers Committee Report commit to commit to the obligations commit treason commixtio commodans commodatarius commodatum commodities fair commodities in short supply commodities to be sold at negotiated prices commodities under exclusive rights commodities under special control to purchase commodity commodity agreement commodity arbitrage commodity circulation cost control commodity circulation tax

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。