领导恶意调岗怎么办-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	领导恶意调岗怎么办
释义	法律主观：用人单位调整岗位违法的，劳动者可以拒绝。工作内容是劳动合同的必要条款。一般来说，调整岗位应当协商一致，变更合同。用人单位调整劳动者岗位属于劳动自主权，劳动者应当服从。
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法律主观：