无劳动合同需要离职证明吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	无劳动合同需要离职证明吗
释义	法律分析：没有签劳动合同也应当开离职证明,劳动者辞职到期以后,用人单位应当为劳动者办理离职手续以及社保转移手续,如果用人单位没有与劳动者签订劳动合同,劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	营运车辆发生交通事故营运损失需要谁负责？营运车辆误工费赔偿标准车辆营运损失赔偿标准 -法律知识车辆营运损失赔偿标准？营运损失赔偿标准营运车辆误工费最新赔偿标准全车损失按什么标准赔偿车辆停运损失费标准及赔偿标准营运车辆出了交通事故保险公司可以赔偿吗 -保险交通事故营运车辆损失保险会赔偿吗车祸后保险公司怎么赔交通事故保险公司赔付后车主还用赔吗交通事故保险公司赔偿后车主要赔偿吗车辆事故后交通费保险公司赔偿吗出了交通事故保险公司赔了还要自己赔吗出了交通事故保险公司怎么赔偿非法营运车辆发生交通事故保险公司理赔吗交通事故赔偿都是保险公司承担吗交通事故赔偿是由保险公司赔偿吗非法营运车辆出现交通事故保险公司赔偿吗交通事故保险公司赔偿完了还要谁赔偿交通事故保险公司赔偿后车主要赔偿吗？出了交通事故保险公司怎么赔偿？非营运车辆遇到交通事故时，保险公司是否会理赔？交通事故保险公司会全赔吗 residuary beneficiary residuary bequest residuary bequest residuary clause residuary devise residuary devisee residuary devisee residuary estate residuary estate Residuary Estate residuary estate residuary gift residuary legacy Residuary Legatee residuary legatee residuary legatee residuary sovereignty residue residue residue residue residue of estate residue prints residue trace resign

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。