寒假工离职提前几天 -劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	寒假工离职提前几天 -劳动合同
释义	法律分析：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	编织国土空间规划应当坚持什么优先绿色可持续发展老年人宜居环境建设的基本要求是什么？农村房子报时间长好还是短好全额事业单位会取消编制吗全额事业单位会取消编制吗营业执照在一个县可以通用吗? 分公司可以变更成独立公司吗分公司能变更成为独立公司吗全额事业单位会取消编制吗分公司能变更成为独立公司吗？全额事业单位会取消编制吗全额事业单位会取消编制嘛营业执照在一个县是否可以通用吗国有独资是事业单位吗国有独资是事业单位吗 -法律知识国有独资是事业单位吗全额事业单位会取消编制嘛分公司能变更成为独立公司吗 -法律知识事业单位合并后原职务怎么办同村重名对以后有影响吗个独公司可以变更成有限公司吗同村重名对以后有影响吗可以将不同类别的公司合并在一起吗？全额事业单位会取消编制嘛同村重名对以后有影响吗 -法律知识 false token false trade description false trade description false verdict false victim falsification falsification falsification of account falsification of a document falsification of evidence falsification of public seal falsification of weighs and measures falsified balance sheet falsified entry falsified financial statement falsified instrument falsified sale falsified scene of a crime falsifier falsify falsify accounts falsify a judgment or sentence falsify a record falsify business records falsify credit cards

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。