劳动法能强制性加班吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法能强制性加班吗
释义	法律分析：强制加班是明显违反劳动法的，况且加班还没有加班费。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
随便看	如何注册一家投资公司离婚率上升的原因分析回老家需要隔离吗劝酒把别人喝死了要担责吗劝别人喝酒造成他人人身损害需要承担责任吗民法典房屋租赁租期超过20年怎么办民法典房屋租赁租期超过20年怎么办房屋租赁合同超过二十年如何办民法典房屋出租后转让怎么处理租房合同怎样算作废？民法典房屋出租后转让怎么处理租房合同怎样算作废丈夫遗弃重病老婆该承担什么责任妻子患癌男方提出离婚算遗弃罪吗老婆得癌症了我还能离婚嘛我是男方因女方母亲吸毒贩毒离婚能离吗妻子患癌男方提出离婚是遗弃罪吗老婆得癌症了我还能离婚嘛？妻子患癌男方提出离婚算遗弃罪吗？妻子患癌男方提出离婚算遗弃罪吗？妻子患癌男方提出离婚是遗弃罪吗妻子患癌男方提出离婚是遗弃罪吗老婆得癌症了我还能离婚吗妻子患癌男方提出离婚是遗弃罪吗老婆得癌症了我还能离婚吗 titular possessions titular property titular security of cargo titular sovereignty to "to-arrive" contract tobacco consumption tax tobacco duty tobacco monopoly commodities tobacco monopoly law tobacco tax Tobar doctrine to bearer to be delivered home TO BE KEPT UPRIGHT to be reconsigned to ... to date TO FORSWEAR Togati toiler toils toils of law Token token token economy

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。