工资绩效扣款劳动法规定-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工资绩效扣款劳动法规定
释义	绩效工资一般是按照工作的要求和制定的标准进行相应的扣除，公司有权扣除但是不能随意扣除。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为，企业以罚款条数来扣绩效工资是不合法的。
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