| 问题 | 失业保障金领取条件有哪些？ |
| 释义 | 失业保障金领取条件有： 1、失业前用人单位和失业人员已经缴纳失业保险费满一年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、失业人员已经进行失业登记，并有求职要求的。 一、员工辞职有失业金吗 员工主动离职一般是不能领取失业金的。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；(二)非因本人意愿中断就业的；(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。 二、五险三金是指哪三金 五险三金是指住房公积金、小企业欠薪保障金和残疾人失业保障金。五险一金与三金的区别如下： 1、数量不同，五险一金里只有住房公积金一项，而五险三金里有住房公积金，小企业欠薪保障金和残疾人失业保障金三项； 2、范围不同，三金是住房公积金，小企业欠薪保障金和残疾人失业保障金，一金只有三金中的住房公积金。 根据规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的，非因本人意愿中断就业的，已经进行失业登记，并有求职要求的。 【本文关联的相关法律依据】 《社会保险法》第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。 |
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