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问题
事业单位冒名顶替上班如何处理
释义
法律分析:
事业单位冒名顶替上班,聘用合同或者劳动合同无效,事业单位开除冒名上班的人,造成单位损失的还可以要求冒名上班的人承担赔偿责任。构成犯罪的,直接拨打110报警。《事业单位人事管理条例》第九条
事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行:
(一)制定公开招聘方案;
(二)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息;
(三)审查应聘人员资格条件;
(四)考试、考察;
(五)体检;
(六)公示拟聘人员名单;
(七)订立聘用合同,办理聘用手续。
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更新时间:2026/1/23 16:46:00