网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
公司压工资 法律问题
释义
法律分析:
公司压员工一个月工资分为两种情况：1、如果单位压你的工资是为了限制你的离去(转投其他公司)或作为押金就是不合法的，你就有理由可以通过劳动监察部本解决这件事情2、如果公司有这项规定，而且还不是为了限制你、扣你的押金，那法律就没有那么多的规定了，公司就可以这样做。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
酒驾标准的最新规定是什么？
酒驾标准国家是怎么规定的？
安徽醉驾办理新规主要内容是什么?
酒驾标准怎么规定
安徽省醉驾量刑指导意见？
酒驾新规有哪些酒驾标准
酒驾标准的有关规定
酒驾标准的有关规定？
安全生产第九十一规定罚款多少元？
醉驾年新规安徽的处罚标准是什么
安徽醉驾的处罚结果是什么
机动车酒驾怎么处罚
安徽省合肥交通违章处理规定需要多长时间
合肥市巢湖市交通违章处理要花多长的时间
合肥市巢湖市交通违章去处理的时间是怎么规定的
甘肃合同纠纷维权地点在哪
甘肃合同纠纷起诉去哪个法院
河北侵权纠纷告人流程是怎样的
河北XX设立纠纷状告对方流程是什么
北京医疗纠纷怎么搜集证据
河北合同纠纷应该怎么样证据收集
医患纠纷怎么保留证据
河北合同纠纷如何进行证据收集
医疗纠纷如何收集证据
河南医患纠纷该怎么搜集证据
registered coupon bond
registered design
registered letter
registered mail
registered mark
Registered mark
registered marriage
registered number of approval
registered office
registered office
registered owner of a trademark
registered particulars
registered patent
registered permanent residence
registered post
registered post insurance
registered representative
registered share
registered share capital
registered ship
registered sign
registered stock
registered trade mark
registered trademark
registered trader
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/10/23 8:45:54