网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
押员工工资合法嘛?
释义
律师解答:
公司压工资不合法。公司应当向劳动者及时足额支付工资,如果公司压工资的,劳动行政部门可以责令公司限期支付工资,逾期不支付的,可以责令公司向劳动者加付赔偿金。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
买卖不破租赁抗辩权使用的情形有哪些
买卖不破租赁解决纠纷的方法有哪些
提出买卖不破租赁的异议需要什么证据材料
集资诈骗罪如何辩护?
遇到集资诈骗罪辩护问题怎么办?
集资诈骗罪律师的辩护技巧
诈骗上诉辩护词要求包含什么内容?
诈骗上诉辩护词要求包含什么内容
借款诈骗罪辩护词应该怎么写
集资诈骗罪答辩材料有哪些?
集资诈骗辩护律师的辩护思路有哪些?
集资诈骗罪如何辩护
集资诈骗罪鉴定报告的辩护要点是什么?
网络诈骗50万判多少年呢?
乱发别人照片判多少年
诈骗50万要判多少年
诈骗50万要判多少年
诈骗50万要判多少年
诈骗50万要判多少年
乱发别人照片判多少年
诈骗50万要判多少年
诈骗50万要判多少年
乱发别人照片判多少年
乱发别人照片判多少年
入室盗窃罪行的法律定性
information
Information
information about and appraisal of an epidemic
information agreement
information and belief
information bureau
information by correspondence
information channel
information control
information document
information in rem
information jurisprudence
information management
information market
information memorandum
information obtained through espionage
information on oath
information retrieval among patent offices
information retrieval system
information service agency
information service institution
information services
information source
information system
information system of personnel and payroll
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/2 8:28:04