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问题	上五休二一个月上几天 -劳动合同
释义	法律分析: 每个月时间不一定。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十一条用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。
随便看	基本确立了我国劳动法律制度体系的结构的是。 -法律知识提前上网课犯法吗手机看黄片犯法吗？手机看黄片犯法吗？手机看黄片犯法吗？手机看黄片犯法吗云南省电子税务局怎么交养老保险参赞是什么行政级别？参赞是什么行政级别员工迟到早退怎么处理员工迟到早退如何处置？员工迟到早退怎么处理？姓名权和名誉权的区别举例深圳儿童成长补贴现地址填错怎么办轨道交通突发事件发生后的处理措施有哪些劳动合同的订立有什么意义职业活动中最主要的法律有劳动法和什么职业活动中最主要的法律有劳动法和什么重庆住房补贴怎么提取? 社保卡可以借给别人用吗社保卡可以借给别人用吗社保卡能借给别人使用吗社保卡怎么借钱？社保卡能借给别人用吗？社保卡是否能借给别人使用十指指纹登记十字架刑十字路口石封锁石刻石刑石油、天然气管道保护条例石油法院石油工业石油工业行政管理部门石油过境税石油和天然气法石油及天然气资源保护税石油进口税石油禁运石油开采特许权石油勘探程序石油融资石油生产国石油收益税石油输出国石油输出国组织协调生产协议石油资源保护税石柱法拾得物

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