入职第一天签了合同第二天不想去了 -合同解除-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职第一天签了合同第二天不想去了 -合同解除
释义	法律分析：可以双方协商同意后解约。一般来说，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，是可以解除劳动合同的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	签了三方协议可不可以辞职交通事故双方无责保险公司理赔吗交通事故中无责方是否可以向保险公司理赔交通事故无责方保险公司赔付吗发生交通事故全责保险公司赔吗交通事故无责方保险企业怎样赔付无接触交通事故保险公司赔偿吗如果交通事故中我是无责方，那么保险公司是否会赔偿我的损失？交通事故无责方保险企业怎样赔付？交通事故肇事方负全责,保险公司承担赔偿责任吗事故无责方车辆保险公司赔吗交通事故中无责方能否向对方保险公司申请赔偿？交通事故无责方保险公司怎样赔付？交通事故无责任保险公司怎么赔三方事故无责方怎么赔？车祸第三方保险赔偿范围？交通事故第三方责任险理赔流程车祸第三方受伤赔偿第三方签劳动合同有保障吗签了劳动合同没签三方协议可以吗？可以不签三方协议直接签劳动合同吗？合同和三方协议一样吗三方协议和正式合同有什么区别什么是三方合同？三方合同和两方合同的区别是什么矿业税矿业租赁旷工旷职亏本出售亏本商品亏舱费亏舱运费亏空亏空额亏空公款者亏空委托金亏损亏损结转下期亏损企业亏损条款窥探隐私罪窥淫癖傀儡傀儡国家傀儡政府傀儡政权馈赠馈赠人馈赠受益人

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。