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问题 教师寒暑假受法律保护吗
释义
    法律分析：
    教师的寒暑假期不属于法定假日。如果规章制度、教师聘约中有对寒暑假期的工作有安排，也应当遵守。没有合法的理由，不得随意缩短假期，否则应当支付加班工资。若教师加班，又不给加班工资的，是违法的。
    法律依据：
    《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在元旦，春节，国际劳动节，国庆节，法律、法规规定的其他休假节日，应当依法安排劳动者休假。
    
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更新时间：2026/4/22 3:27:42