| 释义 |
法律分析：劳动合同补充协议有法律效力。
在双方自愿且符合劳动法要求的前提下，签订的补充协议，与劳动合同享有同等法律效力。
也就是说，一旦双方签字认同，如果出现违约情况，另一方都可以用此为依据，向劳动监管部门申诉维权。
一、担保书有法律效应吗？
有法律效应，自愿签订，经双方签字认可，必要时可请无利害关系第三方作证。担保书具有法律效力，可以向法院起诉，要求其履行约定。只要是由双方签字的文字证明，同时是在双方自愿的情况下签署的。在法律上都可以作为有效的依据。
二、合同彩色复印件有法律效力吗
合同彩色复印件有法律效力。合同要生效，首先签订合同的双方必须是具备民事行为能力的完全民事行为人，并且双方对于合同内容都表示认同，出于自愿的情况下签订才有效。因此，合同的形式并不重要，无论是原件还是复印件，只要符合合同生效的要件，都具有法律效力。
三、夫妻对财产的约定合法么?
协议书在本质上也是合同的一种表现形式，只要内容符合法律规定，双方当事人有相应的民事行为能力，协议就有法律效力。
如果是在签订合同后，双方又签订补充协议的，则补充协议视为对合同的修改和补充，协议是有效的，如果协议与合同有冲突的，则应以后签的协议为准。
法律依据：《劳动合同法》第十七条，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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