| 释义 |
法律分析：
副处十七级职级并行调一级调研员。公务员职务与职级并行制度是指建立“县级以下机关职务与职级并行制度，将基层公务员的工资也与职级(指一定职务层次所对应的级别，主要体现资历)挂钩。
法律依据：
《公务员职务与职级并行规定》第八条 公务员领导职务、职级对应相应的级别。领导职务对应的级别，按照国家有关规定执行。综合管理类公务员职级对应的级别是（一）一级巡视员：十三级至八级（二）二级巡视员：十五级至十级；（三）一级调研员：十七级至十一级；（四）二级调研员：十八级至十二级；（五）三级调研员：十九级至十三级；（六）四级调研员：二十级至十四级；七）一级主任科员：二十一级至十五级；（八）二级主任科员：二十二级至十六级；（九）三级主任科员：二十三级至十七级；（十）四级主任科员：二十四级至十八级；（十一）一级科员：二十六级至十八级；（十二）二级科员：二十七级至十九级。
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