| 问题 | 工伤与工伤保险异地怎么办 |
| 释义 | 发生工伤后，劳动者应当向单位提出要申请做工伤认定，如果单位在一个月内没有申请，那么劳动者可以自行向人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。 在认定书出来后，确认为工伤的，工伤劳动者伤情稳定后，可向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。 劳动能力鉴定需要劳动能力鉴定申请表、工伤认定决定书原件及复印件，完整的病历材料，身份证原件和复印件以及劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。 一、劳动能力鉴定后怎么拿到赔偿金 第一步：申请劳动能力鉴定：员工收到工伤认定书，在病情情况稳定后就可以申请劳动能力鉴定，填写劳动能力鉴定申请表并提交以下材料：（1）《工伤认定决定书》的原件和复印件；（2）有效的诊断证明，检查报告和复制的其他完整病历资料；（3）有效身份证明原件和复印件，例如在工作中受伤的工人的居民身份证或社会保障卡。（4）劳动能力鉴定委员会要求的其他材料。劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以将鉴定结论的期限延长30天。第二步：协商赔偿程序：工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。如果公司有缴纳工伤保险，员工可以直接去国家工伤保险机构依据标准领取工伤保险待遇。如果公司没有缴纳工伤保险，则依据标准与用人单位协商解决。第三步：劳动仲裁程序：与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。第四步：法院审理程序：对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。第五步：申请强制执行：裁判文书生效后，如果尚未收到赔偿，则可以向仲裁机构所在地的人民法院申请强制执行。为防止公司拒不履行生效裁决或转移财产，在发生工伤后要及时掌握公司车辆、银行账户、机器设备等财产信息，必要时可以在诉前提起财产保全。 二、对省级劳动能力鉴定结论不服怎么办 1、申请再次鉴定，除提供申请劳动能力鉴定的材料外，还需提交劳动能力初次鉴定结论原件和复印件。 2、自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工、用人单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。 对复查鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。 三、申请再次鉴定需要哪些材料 1、劳动能力鉴定申请表 2、《工伤认定决定书》原件和复印件 3、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料 4、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件 5、劳动能力初次鉴定结论或复查鉴定结论原件和复印件。 【本文关联的相关法律依据】 《工伤认定办法》第六条，提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料： (一)劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料。 (二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 |
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