网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
主动退还多发工资的员工
释义
法律分析:
公司发现多发工资给员工后,可以要求员工退还,员工也要主动将多发的工资退还,如果员工不退还的,就会造成不当得利,按法律的规定也需要退还。
【法律依据】:
《中华人民共和国民法典》 第一百二十二条 因他人没有法律根据,取得不当利益,受损失的人有权请求其返还不当利益。
随便看
公司的法定代表人可以由哪些人担任
哪些人不得担任公司法定代表人
担任公司法定代表人的条件
一人公司的法定代表人由谁担任
公司法定代表人可以由谁来担任
担任公司法定代表人的条件有哪些?
哪些人不能担任公司的法定代表人
企业法定代表人可以由谁担任
一人公司的法定代表人由谁担任?
公司法定代表人由谁担任?
公司法定代表人可以由谁来担任?
公司法定代表人是公司人员吗?
公司法人由谁担任?
一般公司的法定代表人由谁担任?
公司法定代表人怎么担任
公司法定代表人是谁来担任
劳动合同签订主体有哪些人
劳动合同中企业方由谁签订
劳动合同签署双方的主体是谁?
劳动协议的签订主体是谁
订立劳动合同的主体是谁
劳动合同签订双方的主体是指谁?
劳动合同由谁来签订?
谁有权订立劳动合同
劳动合同签订的双方主体是谁?
条约的展期
条约的终止
条约的重新考虑
条约的重新确认
条约登记
条约对第三国的效力
条约法
条约法公约
条约分保
条约附件
条约公布
条约规定
条约规则
条约国
条约汇编
条约集
条约解释
条约解释原则
条约口岸
条约领土范围
条约履行保证
条约目的
条约批准
条约期限
条约期限届满
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/5/22 11:05:16