释义 |
法律分析:五险个人承担比例如下: 1、养老保险单位承担20%,个人承担8%; 2、医疗保险单位承担6%,个人承担2%; 3、失业保险单位承担2%,个人承担1%; 4、生育保险1%全由单位承担,个人无需承担; 5、工伤保险0.8%也是全由单位承担,个人无需承担。 以上比例全国各地基本一样,由于地区原因会略有不同。缴费标准,是以个人上年度月平均工资为基数。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 |